Unser Ratgeber für Beruf & Bildung Beruf & Bildung

© m.schuckart - Fotolia.com

In dieser Rubrik wollen wir versuchen, diese Thematik für Sie umfassend zu beleuchten. Lesen Sie über Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Ausbilungsberufe und alles was sonst in diesem Themenumfeld für eine Entscheidungsfindung hilfreich sein kann.

• 23.12.2009 Private Krankenversicherung und arbeitslos: Was ist zu beachten? 

  Arbeiter und Angestellte sich meistens Mitglieder einer gesetzlichen Krankenversicherung und behalten diese bei, wenn sie arbeitslos werden. Nur besser verdienende Angestellte mit einem hohen Einkommen über der Versicherungspflichtgrenze können ... mehr

• 22.12.2009  Arbeitslos: was ist zu tun?

  In Deutschland gibt es schon sehr lange eine Gesetzgebung, die beim Arbeitslos-Sein für eine finanzielle Unterstützung durchs Arbeitsamt sorgen. Dieses ist aber auf Grund der Gesetze darauf verpflichtet, Speerzeiten und sonstige Sanktionen zu ... mehr

• 22.12.2009 (1 Stimmen) Unser Ratgeber: Arbeitslos und Arbeitslosigkeit

  In dieser Kategorie finden Sie unserern Ratgeber rund um das Thema Arbeitslosigkeit. ... mehr

• 21.12.2009 Eine Gehaltsverhandlung kompetent führen setzt Wissen und Flexibilität voraus 

  Die Gehaltsverhandlung kann bereits Gegenstand des Vorstellungsgesprächs werden. Manche Arbeitgeber verlangen auch von den Bewerbern, dass diese in ihrer Stellenbewerbung bereits Gehaltsvorstellungen benennen. Auch wenn das nicht der Fall ist, muss ... mehr

• 21.12.2009 Ein kostenloses Gehaltskonto kann von vielen Arbeitnehmern genutzt werden 

  Während früher noch Lohn- und Gehaltszahlung in bar erfolgen konnte, braucht heute jeder Arbeitnehmer ein Gehaltskonto, das aber nicht immer als kostenloses Konto zu bekommen ist. Insbesondere die bekannten großen Banken und Sparkassen nehmen in ... mehr

• 21.12.2009 Ein Gehaltsvergleich hat viele Aspekte zu berücksichtigen 

  Viele Arbeitnehmer - insbesondere Berufseinsteiger - brauchen Informationen zu einem Gehaltsvergleich. Denn für die Verhandlungen mit dem Arbeitgeber über das Einstiegsgehalt oder bei regelmäßigen Verhandlungen über Gehaltsanpassung braucht man ... mehr

• 21.12.2009 Software zur Gehaltsabrechnung  

  Immer mehr wird Software für die Lohn- und Gehaltsabrechnung eingesetzt. Großbetriebe sind allein als Kostengründen gezwungen, diese Software zur Gehaltsabrechnung einzusetzen, da die Vielzahl der gesetzlichen Regelungen und ihre laufende ... mehr

• 18.12.2009 Ein Gehaltskonto ist heute unverzichtbar 

  Früher gab es noch vereinzelt Arbeitgeber, die auf die Überweisung der Mitarbeitervergütung auf ein Gehaltskonto verzichten konnten. Auch bei kurzfristigen Arbeitsverträgen wird gelegentlich noch dieses Konto verzichtet und stattdessen Lohn bzw. ... mehr

• 18.12.2009 Schlagfertigkeit als berufliche Qualifikation :

  und was man zu ihrer Erlangung tun kann

  Immer mal wieder ist man im beruflichen Umfeld mit Situationen konfrontiert, die eine schnelle Antwort herausfordern. Während dem einen Schlagfertigkeit mühelos gelingt, haben die anderen große Schwierigkeiten, den witzigen Punkt zu finden. ... mehr

• 16.12.2009 (1 Stimmen) Bewerbungsratgeber gehen strategisch vor 

  Unter einem Bewerbungsratgeber stellt man sich normalerweise einen Menschen vor, der einem gute Tipps für eine konkrete Bewerbung gibt. Bewerbungsratgeber können aber auch Bücher oder sonstigen mediale Hilfestellungen sein. In jedem Fall sollte ... mehr

• 16.12.2009 Die Gehaltsanalyse für Berufseinsteiger 

  Die Gehaltsanalyse sollte auch bei Berufseinsteigern die Chancen für erfolgreiche Gehaltsverhandlung verbessern und typische Risiken vermeiden, die während des Bewerbungsverfahrens auftreten. Berufseinsteiger sind besonders unsicher, wenn es um die ... mehr

• 16.12.2009 Die Gehaltsabrechnung ist nicht schwierig zu verstehen 

  Jeden Monat bekommt jeder Arbeitnehmer eine Gehaltsabrechnung, die früher auch als Lohnstreifen bekannt war. Doch statt des kleinen Streifens wird bei der Gehaltsabrechnung schon lange eine informative Zusammenstellung von Daten gegeben. ... mehr

• 15.12.2009 Ein Kleingewerbe als Angestellter betreiben 

  Es gibt sicherlich einige Arbeitnehmer, die sich in einem Angestelltenverhältnis befinden und dennoch planen nebenbei ein Kleingewerbe anzumelden. Beide Arten beruflicher Tätigkeiten müssen sich nicht zwangsläufig ausschließen. Vielmehr gilt es ... mehr

• 15.12.2009 Steuerliche Behandlung von Abfindungen nach Kündigungen 

  Zwar ist der Konjunkturaufschwung schon im Bewusstsein vieler Akteure relevant, aber in den Unternehmen und Betrieben herrscht noch Pessimismus. Denn durch langausgedehnte Kurzarbeit fangen viele Firmen noch Auftragsrückgänge ab. ... mehr

• 15.12.2009 Bewerbungsfotos sollten professionell erstellt werden und ein freundliches Image vermitteln 

  Bewerbungsfotos sind in vielen Fällen entscheidend für die Bewerbung, denn sie werden oft bei der schnellen Vorauswahl sehr stark beachtet. Insbesondere dann, wenn das Bewerbungsanschreiben formal fehlerfrei ist und eine passende Beziehung zur ... mehr

• 15.12.2009 Die Gehalts-Liste und die Gehalts-Tabelle der Deutschen ist ein spannendes Thema 

  Wenn man sich darüber informieren will, wie denn die deutschen Berufe oder Beschäftigungsverhältnisse sich in einer Gehalts-Liste oder einer Gehalts-Tabelle darstellen, dann ist eine Recherche nicht einfach. Denn über die Höhe des Gehalts wird ... mehr

• 14.12.2009 Mit dem studentischen BAFÖG die Basis für die Studienfinanzierung sicherstellen 

  BAFÖG steht für Bundesausbildungsförderungsgesetz und bezeichnet die gesetzliche Regelung für die Studienfinanzierung. Die BAFÖG-Studienfinanzierung hatte ihren Ursprung Ende der 1960er-Jahre, als es darum ging, mehr Studenten zu fördern und ... mehr

• 12.12.2009 Fortbildung durch die Arbeitsagentur

  Die Bundesagentur für Arbeit unterstützt gezielt die Fortbildungswünsche von Interessierten, indem sie beispielsweise die Datenbank KURSNET zur Verfügung stellt. Hier lassen sich auch von zu Hause aus eine Vielzahl von Fortbildungsmöglichkeiten ... mehr

• 12.12.2009 Fortbildung ab 45-neue Perspektiven für ältere Arbeitnehmer/innen und Arbeitssuchende  

  Dass Fortbildung kein Privileg, sondern vielmehr eine Chance für alle darstellt, beweisen unter anderem die Fortbildungsangebote für Arbeitnehmer/innen und Arbeitssuchende ab 45. Dabei sticht vor allem die Initiative WeGebAU (Weiterbildung ... mehr

• 12.12.2009 Die Vielfalt der Fortbildungsanbieter  

  Die Landschaft der Fortbildungsanbieter in Deutschland ist prinzipiell sehr bunt, lässt sich generell jedoch in zwei große Gebiete unterteilen. So stehen neben den öffentlichen Bildungsträgern die privaten Einrichtungen, welche mitunter den ... mehr